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選考プロセスについて教えてください
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「書類選考→面接（2回）→採用」の順に実施いたします。なお、面接の回数は選考の状況に応じて変更する可能性がございます。
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新卒採用のエントリーはどこから行うのでしょうか
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新卒採用は専用のページをご用意しております。下記のページにてご確認をお願いいたします。
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土日の面接は可能ですか
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土日の面接は原則行っておりません。
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選考結果の連絡方法について
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採用担当者より電話もしくはメール・郵送にて連絡いたします。
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複数のポジションに応募することは可能ですか
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原則1つですが希望に応じて相談にのります。
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入社後の研修・キャリアサポートについて教えてください
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若手社員を中心に新入社員・フォローアップ研修等さまざまな研修を行っております。 また、新入社員が安心して働けるよう、メンター制度を実施し、メンターの先輩社員が皆さんのフォローアップを行います。
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入社後の転勤はあるのでしょうか
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本人の希望を聞いたうえで転勤の可能性もございます。（例：東京支店）
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寮や社宅はありますか
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社員寮と住宅補助をご用意しています。（社内規定有）
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会社見学は可能か
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可能ですが現場見学は不可となります。事務作業のみの見学となります。
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中途採用率はどれくらいか
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概ね7割が中途採用です。近年、新卒採用にも注力しております。
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社内の男女比はどれくらいですか
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概ね7：3の比率となっております。
